El pasado mes de mayo, el gremio que dirige Andrés Rodríguez cerró un aumento del 15% a pagarse en tres cuotas: 3% julio, 6% agosto y 6% septiembre, además de un bono de $ 2.000 por única vez y la posibilidad de rediscutir el acuerdo en el mes de marzo del 2019.
No obstante, la galopante inflación por la devalución en curso, aceleró los tiempos y durante el mes de agosto UPCN negoció en el ministerio de Trabajo un suplemento salarial para los trabajadores.
Por estas horas, el gremio de los estatales comunicó el acuerdo alcanzado que constará de dos bonos y un aumento en el presentismo del 15%.
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Redacción - prensa@abcenlinea.com.ar